NEWS AGENCY-VOULI.NET-HELLAS AND CYPRUS NEWS
Ομιλία της Υπουργού Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων κας Σωτηρούλας Χαραλάμπους σε εκδήλωση για τη Διεθνή Ημέρα της Γυναίκας, στο Κυπριακό Κοινοτικό Κέντρο, στο Λονδίνο
09/03/2010
. Αποτελεί για μένα ιδιαίτερη τιμή η πρόσκληση της Ένωσης Κυπρίων Αγγλίας και του Συνδέσμου Κυπρίων Γυναικών Αγγλίας να χαιρετίσω αυτήν την εκδήλωση με την ευκαιρία της Διεθνούς Ημέρας της Γυναίκας. Η 8η Μαρτίου είναι ημέρα μνήμης των αγώνων των γυναικών για την ουσιαστική κατοχύρωση της ισότητας των φύλων. Την ημέρα αυτή το 1857 οι υφάντριες της Νέας Υόρκης απαίτησαν δυναμικά δικαίωμα ψήφου, υποφερτά ωράρια, ίση αμοιβή για ίση εργασία με τους άνδρες και πάνω απ’ όλα ανθρώπινες συνθήκες εργασίας.
Η πορεία αυτή των γυναικών πέρασε από διάφορες φάσεις για να καταλήξει στο Τέταρτο Παγκόσμιο Συνέδριο Γυναικών του ΟΗΕ το 1995 στο Πεκίνο και στην αναγνώριση ότι τα γυναικεία δικαιώματα είναι ανθρώπινα δικαιώματα. Με τις καθεχρονικές εκδηλώσεις για την 8η του Μάρτη μας δίδεται η ευκαιρία να εκφράσουμε την τιμή και τον σεβασμό μας στους συνδικαλιστικούς και κοινωνικούς αγώνες των εργαζομένων γυναικών για ισοτιμία στην εργασία και για κοινωνικά και πολιτικά δικαιώματα.
Ταυτόχρονα, όμως, είναι και συγκινητικό να βρίσκομαι σήμερα εδώ μαζί σας, μόλις μια μέρα μετά την Παγκόσμια Μέρα της Γυναίκας, και να διαπιστώνω ότι τα μηνύματα και οι οραματισμοί που συνοδεύουν αυτή τη μέρα ενώνουν τις Κυπρίες τόσο στην Κύπρο όσο και στο εξωτερικό. Στα πρόσωπα, αγαπητές φίλες, των μεταναστριών της πρώτης γενιάς βλέπουμε τα πρόσωπα πολλών πρωτοπόρων γυναικών που στα δύσκολα χρόνια της αποικιοκρατίας ύψωσαν τη σημαία του αγώνα για την γυναικεία χειραφέτηση. Η σημερινή εκδήλωση αποτελεί για μένα την ιδανική ευκαιρία να εκφράσω την βαθύτατη εκτίμηση μου σ΄ αυτές τις γυναίκες.
Ενάμιση αιώνα ύστερα από την απεργία των υφαντριών, η κοινωνία έχει αλλάξει πολύ σχετικά με την αντιμετώπιση και τη θέση των γυναικών. Έχει επιτευχθεί σημαντική πρόοδος στην πρόσβαση και ανέλιξη των γυναικών στην αγορά εργασίας και ο ρόλος τους στο σπίτι έχει επίσης αλλάξει σε μεγάλο βαθμό. Η σύγχρονη γυναίκα είναι πιο ανεξάρτητη οικονομικά και κοινωνικά και, σε νομοθετικό τουλάχιστον επίπεδο, έχει ίσες ευκαιρίες με τους άντρες. Ειδικότερα η θέση της Κύπριας γυναίκας έχει βελτιωθεί σημαντικά τα τελευταία χρόνια λόγω των γενικότερων κοινωνικοοικονομικών εξελίξεων αλλά και λόγω μαχητικής διεκδίκησης των δικαιωμάτων της, σε ατομικό και συλλογικό επίπεδο. Στο πεδίο της εργασίας η Κύπρια γυναίκα έχει επιδείξει την τόλμη να διεκδικεί το δικαίωμα για ποιοτική εργασία και να αμείβεται σωστά, με αποτέλεσμα να πετύχει σημαντική πρόοδο στην πρόσβαση της στην αγορά εργασίας.
Θα σας αναφέρω μόνο λίγα παραδείγματα από την αγορά εργασίας: · Κατά το 2009 το ποσοστό συμμετοχής των γυναικών στο εργατικό δυναμικό συνέχισε να αυξάνεται και έφθασε στο 66% ενώ το ποσοστό απασχόλησης τους συνέχισε να ξεπερνά το στόχο της Λισαβόνας (για 60%), παρά την οικονομική κρίση. ·
Κατά το 2009 μειώθηκε ο αριθμός των αδρανών γυναικών, δηλαδή συνέχισαν να εντάσσονται στην αγορά εργασίας, παρόλο που ο αριθμός των ανέργων (ανδρών και γυναικών) αυξήθηκε λόγω της οικονομικής κρίσης. · Σταδιακά τα τελευταία δέκα χρόνια οι μισθολογικές διαφορές μεταξύ ανδρών και γυναικών μειώθηκαν, αν και όχι με πολύ γρήγορο ρυθμό, αφού το χάσμα αμοιβών στην Κύπρο παραμένει το έκτο ψηλότερο στην Ευρωπαϊκή Ένωση. Παρά τα ενθαρρυντικά σημεία, όμως, που μόλις ανέφερα, οι γυναίκες της Κύπρου εξακολουθούν να αντιμετωπίζουν πολλά εμπόδια στην αγορά εργασίας που δημιουργούν ανισότητες. Μεταξύ άλλων: ·
Η πρόσβαση στην αγορά εργασίας για τις γυναίκες με χαμηλά εκπαιδευτικά προσόντα εξακολουθεί να είναι δύσκολη. · Οι γυναίκες εργάζονται συχνότερα σε θέσεις μερικής απασχόλησης και διακόπτουν τη σταδιοδρομία τους για οικογενειακούς λόγους, με αποτέλεσμα να αντιμετωπίζουν συνέπειες και στην αμοιβή τους. · Οι γυναίκες συγκεντρώνονται σε μικρό αριθμό επαγγελμάτων, κυρίως χαμηλόμισθων, έναντι της διάσπαρτης απασχόλησης των ανδρών στα περισσότερα επαγγέλματα. · Στην επαγγελματική κατηγορία διευθυντικών και διοικητικών στελεχών, για κάθε εκατόν τέτοια στελέχη, μόλις τα δεκαέξι είναι γυναίκες. Πολιτική της Κυβέρνησης του Προέδρου Χριστόφια είναι η ουσιαστική πραγμάτωση της ισότητας σ΄ όλες τις πτυχές της οικονομικής, κοινωνικής και πολιτικής ζωής του τόπου.
Ο στόχος για μια πιο δίκαιη κοινωνία προϋποθέτει και μια κοινωνία όπου η αρχή της ισότητας ανδρών και γυναικών πραγματώνεται μέσα σ΄ όλες τις εκφάνσεις των πολιτικών μας. Η προσήλωση και η δέσμευση του ίδιου του Προέδρου Δημήτρη Χριστόφια στο κεφάλαιο της ισότητας έχει σαφώς καταδειχθεί και μέσα από το διορισμό γυναικών στο Υπουργικό Συμβούλιο όπως και με τη στήριξη και ενθάρρυνση που ο ίδιος δίνει στην υλοποίηση πολιτικών που προωθούν την ισότητα.
Σ' αυτό το πλαίσιο το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων υλοποιεί δράσεις που προωθούν την ισότητα, ειδικότερα στο κεφάλαιο της απασχόλησης. Συγκεκριμένα: Στηρίζουμε και ενθαρρύνουμε την ένταξη γυναικών στην εργασία με μέτρα και προγράμματα, αποδίδοντας ιδιαίτερη σημασία σε εξειδικευμένες πολιτικές απασχόλησης που απευθύνονται στις γυναίκες, αξιοποιώντας πόρους από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο. Ιδιαίτερα ενθαρρύνουμε την απασχόληση του αδρανούς γυναικείου εργατικού δυναμικού και γενικότερα τη μεγαλύτερη ένταξη των γυναικών στην απασχόληση, με όρους αξιοπρεπείς και ελκυστικούς, και με γνώμονα την ίση μεταχείρισή τους με τους άνδρες. Επιπρόσθετα, προωθούμε την εφαρμογή πλαισίου συμφιλίωσης της επαγγελματικής με την οικογενειακή ζωή. Ήδη αυτή την περίοδο στο Υπουργείο προωθούμε την εκπόνηση Σχεδίου Δράσης στον τομέα αυτό. Εξειδικευμένες πτυχές της ισότητας ρυθμίζονται με ειδικές νομοθεσίες που στοχεύουν στην εφαρμογή της αρχής της ίσης μεταχείρισης ανδρών και γυναικών στην απασχόληση και στην αμοιβή, στην προστασία της μητρότητας και στην εξασφάλιση της γονικής άδειας. Παρά τη νομοθετική κατοχύρωση και διασφάλιση της ισότητας, η κοινωνική καταξίωση της Κύπριας γυναίκας και η έμπρακτη εφαρμογή των νομοθεσιών πρέπει να κερδίζονται καθημερινά, αφού οι ανισότητες, οι προκαταλήψεις και οι στερεότυποι ρόλοι εξακολουθούν να αποτελούν φραγμούς στην αποτελεσματική απόλαυση της ισότητας. Το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων, στο πλαίσιο έργου που θα συγχρηματοδοτηθεί από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο, θα υλοποιήσει διάφορες δράσεις που στοχεύουν ακριβώς στην καταπολέμηση των στερεότυπων αντιλήψεων για το ρόλο των δύο φύλων (π.χ. εκπαιδευτικό σύστημα και σύστημα επαγγελματικού προσανατολισμού), στην αποτελεσματικότητα των μηχανισμών ελέγχου και εφαρμογής της νομοθεσίας για την ισότητα και στη διαπαιδαγώγηση των γυναικών ώστε να αναπτύξουν κουλτούρα συλλογικής διεκδίκησης. Στο Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων, στα πλαίσια των δεσμεύσεων του Προγράμματος Διακυβέρνησης και με βάση το Εθνικό Σχέδιο Δράσης για την Ισότητα, οι σχετικές νομοθεσίες αξιολογούνται συχνά με σκοπό τη βελτίωση και την καλύτερη εφαρμογή τους. Επίσης, στη βάση του νόμου της Προστασίας της Μητρότητας όπως επίσης και των δύο Νόμων που αφορούν την ίση μεταχείριση, του περί Ίσης Μεταχείρισης Ανδρών και Γυναικών στην Απασχόληση και στην Επαγγελματική Εκπαίδευση Νόμου και του περί Ίσης Μεταχείρισης στην Απασχόληση και Εργασία Νόμου, έχει εφαρμοστεί και συνεχίζεται ένα Σχέδιο Δράσης που σκοπό έχει την ενημέρωση του κοινού με εκδόσεις, ενημερωτικά φυλλάδια, κατάρτιση και επιμόρφωση επαγγελματιών, τη διερεύνηση των καταγγελιών από επιθεωρητές, καθώς και την καταπολέμηση των παραγόντων που δημιουργούν το χάσμα των αμοιβών. Σήμερα, στο δύσκολο κοινωνικοοικονομικό περιβάλλον που διαμορφώνεται λόγω της παγκόσμιας χρηματοοικονομικής κρίσης που έχει επηρεάσει δυσμενώς και την Κύπρο, η ανάγκη επιβεβαίωσης της πολιτικής δέσμευσης και της αποτελεσματικής εφαρμογής της Σύμβασης των Ηνωμένων Εθνών για την εξάλειψη των διακρίσεων κατά των γυναικών και της ισότητας προβάλλει έντονα. Θέση που εκφράσαμε και στο επίπεδο της Ευρωπαϊκής Ένωσης είναι ότι δεν πρέπει σε καμιά περίπτωση να αφήσουμε την κρίση να υποσκάψει το στόχο της ισότητας ανδρών και γυναικών.
Η βιώσιμη ανάπτυξη και η κοινωνική συνοχή προϋποθέτουν μια κοινωνία ισότιμων πολιτών και αυτός πρέπει να είναι ο σταθερός στόχος της Ευρωπαϊκής Ένωσης. Τιμώντας σήμερα εδώ, μακριά από την Κύπρο μας, την Παγκόσμια Μέρα της Γυναίκας δεν μπορεί παρά να καταθέσω μια σύντομη αναφορά σ΄ αυτό που βρίσκεται στο μυαλό και στην καρδιά όλων μας, σ΄ αυτό που μας πονεί, την κατοχή και το διαχωρισμό της πατρίδας και του λαού μας.
Νιώθω όμως πρώτα την ανάγκη να εκφράσω τις απέραντες μας ευχαριστίες για τη μαχητικότητα και τη σταθερότητα με την οποία για 35 τώρα χρόνια αγωνίζεστε εδώ στη Μεγάλη Βρετανία για ενημέρωση του βρετανικού λαού αναφορικά με το κυπριακό πρόβλημα και για διεκδίκηση των αναφαίρετων δικαιωμάτων του κυπριακού λαού. Ευχαριστίες όμως οφείλουμε να εκφράσουμε στους Κυπρίους της Μεγάλης Βρετανίας και γιατί παρά τις δυσκολίες μπόρεσαν να κρατήσουν ζωντανή την ιδέα της ειρηνικής συνύπαρξης Ελληνοκυπρίων και Τουρκοκυπρίων. Ιδιαίτερη ευγνωμοσύνη καταθέτω στις γυναίκες την παροικίας οι οποίες μας έδωσαν πολλά παραδείγματα αγωνιστικότητας και οι οποίες πάντοτε βρέθηκαν δίπλα στις γυναίκες της Κύπρου σε σειρά κινητοποιήσεων με στόχο τη διεθνοποίηση του κυπριακού προβλήματος.
Ο Πρόεδρος της Δημοκρατίας, αγαπητές φίλες και φίλοι, παραμένει σταθερά προσηλωμένος στο στόχο για λύση του κυπριακού προβλήματος. Στις συνομιλίες που διεξάγονται για 18 μήνες τώρα, με συνέπεια σε θέσεις αρχών, με ρεαλισμό και ευελιξία έχει αποδείξει ότι εργάζεται για να πετύχουμε λύση δικοινοτικής, διζωνικής ομοσπονδίας με πολιτική ισότητα όπως αυτή καθορίζεται από τα Ηνωμένα Έθνη, λύση που θα επανενώνει τα εδάφη, το λαό, τους θεσμούς και την οικονομία μας.
Σ΄ αυτό το χρονικό διάστημα υπήρξαν συγκλίσεις, υπήρξε κάποια πρόοδος αλλά υπάρχουν και μεγάλα σοβαρά ζητήματα διαφωνιών. Για να προχωρήσουμε μπροστά είναι αναγκαίο η Άγκυρα και ο κ. Ταλάτ να κάνουν ουσιαστικά βήματα. Ειδικότερα ο κ. Ερντογάν χρειάζεται αυτά τα οποία δηλώνει να τα αποδείξει με έμπρακτες κινήσεις στο τραπέζι των διαπραγματεύσεων. Μπροστά σ΄ αυτό το δύσκολο σκηνικό το καθήκον όλων μας, πολιτικών δυνάμεων, οργανωμένων συνόλων και απλών πολιτών τόσο μέσα όσο και έξω από την Κύπρο είναι να δώσουμε έμπρακτα τη στήριξη μας στον Πρόεδρο, να σφυρηλατήσουμε την ενότητα και τη σύμπνοια. Κλείνοντας, συγχαίρω τις οργανώσεις σας για τη δράση τους και για τη συμβολή τους στον αγώνα των Κυπρίων μεταναστών για οικονομική και κοινωνική πρόοδο.
Η δράση σας όλα αυτά τα χρόνια είναι υποδειγματική. Εργαστήκατε για να διατηρηθούν τα ήθη και τα έθιμα και γενικότερα ο τρόπος ζωής της πατρίδας μας και κρατήσατε άσβεστη την ελπίδα για γυρισμό σε μια ελεύθερη Κύπρο. Ταυτόχρονα, όμως, φροντίσατε να ενδυναμώσετε και να στηρίξετε την μετανάστρια της Κύπρου για να γίνει αποδοτικό και ενεργό μέρος της κυπριακής παροικίας, αλλά και της αγγλικής κοινωνίας. Για ακόμα μια φορά εκφράζω τα συγχαρητήρια μου στις γυναίκες της παροικίας με την ευκαιρία της Παγκόσμιας Μέρας της Γυναίκας. Εύχομαι στην καθεμιά ξεχωριστά πρόοδο και προσωπική καταξίωση και σας διαβεβαιώνω ότι κοινός είναι ο στόχος μας για ισοτιμία, για ειρήνη και για ανάπτυξη.
